ActualitéGOOD PRACTICESPrévention des risques psychosociauxQualité de Vie au Travail stuces naturelles pou se détendre au travail

Les meilleures astuces naturelles pour se détendre au travail

  L’entreprise peut être un lieu d’épanouissement, mais le travail vient souvent avec son lot de stress. Découvrez comment la naturopathie peut vous aider à vous détendre au travail au quotidien. Maximisez votre productivité et gardez une bonne santé mentale grâce à ces cinq astuces naturelles proposées par Loïc Ternisien, Naturopathe et auteur du best-seller…

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ActualitéOffice managementTémoignage

Assistant.e & office manager : des métiers fondamentaux et pourtant sous-valorisés

Stéphane Malherbe travaille depuis plus de 20 ans avec les offices managers et assistantes de plus de 800 entreprises et est une oreille pour ceux qui exercent ces métiers. Il a été l’un des premiers à nous alerter sur les changements profonds à opérer pour accompagner ces fonctions. Témoignage.   Stéphane, cela fait plusieurs mois…

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ActualitéCommunication InterneLienTélétravail

J’en ai marre des visios ! 5 bonnes raisons de repasser par le téléphone !

Alors oui, il y a le besoin de maintenir le lien et de voir des gens chaque jour. Et si certains aiment les visios, d’autres commencent à se dire qu’on entre dans l’excès. « On se fait un point ? » se traduit immédiatement par une invitation Zoom, Teams ou Hangout. Et voilà que progressivement…

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A la rencontre des EntreprisesActualitéPrévention des risques psychosociauxQualité de Vie au TravailRSE

L’engagement de BNP Paribas Cardif pour la santé mentale

Vous le savez, nous abordons de plus en plus le sujet de la santé mentale au sein de l’Optimisme. Dans cette interview, Stéphanie Tarin, Responsable de la Mission Handicap de BNP Paribas Cardif nous en dit plus sur les actions menées au sein de son entreprise pour accompagner, soutenir et sensibiliser les collaborateurs et les…

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ActualitéLienRecrutementTélétravail

ON-BOARDING À DISTANCE

Le recrutement continue dans bien des entreprises et une nouvelle problématique jaillit : comment réaliser un on-boarding à distance ? Regarder la réalité en face, c’est aujourd’hui se rendre compte que certains alternants, stagiaires, CDD ou CDI sont arrivés dans l’entreprises depuis Mars 2020 et n’ont, jusqu’à présent, croisé, pour ainsi dire, personne (vous pouvez lire notre…

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FUTURE OF WORK

COMPÉTENCES MÉTIER & SPÉCIALITÉS

Actualitééquilibre vie pro vie persoParentalité

L’allongement du congé paternité : vers une évolution des mentalités ?

Congé paternité : bonne nouvelle 2021 ! C’est officiel et l’équipe de l’Optimisme devait célébrer la nouvelle ! A compter du 1er juillet 2021, la durée du congé de paternité et d’accueil de l’enfant est portée à 28 jours.  Historique Si le congé paternité semble naturel à tous aujourd’hui, c’est pourtant seulement depuis 2002 que les pères…

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ActualitéBien-être au travailManagementSens et engagement

Désengagement, le comprendre et y remédier

Selon l’étude Gallup, uniquement 11% des collaborateurs français se sentent engagés au travail. Ce chiffre nous révèle que les conditions de travail ne permettent pas aux employés d’être totalement épanouis et investis. Pourtant, des solutions existent contre le désengagement, et elles sont bien plus simples ce que l’on imagine.   Comprendre le désengagement pour y…

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ActualitéCommunication InterneEnvironnement de travailéquilibre vie pro vie perso

Les rumeurs, quand votre bureau se transforme en cours de récré

En sortant du lycée, vous pensiez en avoir fini avec les rumeurs et les guerres de clans. Et pourtant, la mauvaise ambiance au travail est souvent due à des comportements relatifs à ceux de nos cours de récré. Pourquoi adore-t-on commérer ? Comment réagir face aux ragots ? On vous explique tout !   On…

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ActualitéEnvironnement de travailExpérience collaborateurQualité de Vie au TravailSens et engagement

L’autonomie, clé de l’épanouissement au travail ?

L’autonomie accordée aux employés est un élément clé dans leur engagement mais également dans leur épanouissement professionnel. La majorité des employés subissent les règles de leur entreprise comme des contraintes. Pourtant ce cadre pourrait être positivement abordé si, dans un même temps, l’entreprise ouvrait des possibilités d’évoluer et de s’exprimer. D’après les collaborateurs, le cadre de travail…

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ActualitéBien-être au travailEnvironnement de travailEtudes et chiffresQualité de Vie au Travail

Qu’est-ce qui dévore votre énergie au quotidien ?

« Qu’est-ce qui dévore votre énergie au quotidien ? » Telle est la question que nous vous avons posé. Parce qu’il n’est pas toujours facile d’entendre pourquoi les salariés sont « à plat », nous avons choisi le côté anonyme du réseau Instagram pour interroger les lecteurs.  Pas moins de 3000 réponses ! Nous partageons dans cet article les 6 principales…

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PIQÛRE D’INSPIRATION