MON COLLEGUE SEMBLE NE PAS ALLER BIEN…QUE FAIRE ?
Vous avez remarqué qu’un de vos collègues ou qu’une personne de votre équipe semble présenter un problème lié à sa santé mentale ou tout simplement ne pas aller bien. Que faire ? Notre équipe, formatrice Premiers Secours en Santé Mentale vous propose quelques pistes d’action. 2 RAPPELS IMPORTANTS: VOUS N’ETES NI MEDECIN NI…
TOP 5 astuces pour gagner du temps au travail
S’il y a bien un sujet sur lequel bon nombre de salariés s’accordent, c’est celui de manquer de temps au travail. Mais alors quelles pistes pour être plus efficace ? Nous vous avons interrogés via Instagram pour demander vos astuces. Voici les 5 meilleures idées sélectionnées par l’équipe. 1/ Bloquer un créneau dans l’agenda…
Les jeux psychologiques au travail
L’être humain est un grand joueur ! Nous adorons jouer. Et chose assez extraordinaire, il y a un jeu auquel nous jouons tous universellement, même si personne ne nous a appris les règles, et même si, à la fin il n’y a jamais vraiment de gagnant ! Ce jeu (ou plutôt ces jeux car les…
Comment concilier son side project avec sa vie professionnelle ?
80% de notre temps en moyenne est dédié à notre travail. Alors, il arrive parfois un moment dans sa carrière où l’on ressent l’envie de « faire autre chose. » Et c’est bien normal ! Plus encore que changer de job ou d’entreprise, nombreux sont ceux qui souhaitent faire opérer un virage à 180 °…
Raconter une histoire grâce aux goodies responsables, le crédo de Cadoétik
Vecteur de communication le plus apprécié des Français, le cadeau d’entreprise a su se réinventer dans un contexte de réveil écologique et de distanciation sociale. Cadoétik, spécialiste de la communication par l’objet depuis 2005, y contribue chaque jour en proposant aux professionnels une large sélection de produits éthiques, durables ou fabriqués au plus près (France…
FUTURE OF WORK
COMPÉTENCES MÉTIER & SPÉCIALITÉS
TOP 8 des bruits de nos collègues qui nous agacent !
On peut se l’avouer, quand on passe nos journées au bureau, aussi sympathiques nos collègues soient-ils, il y a ces petits bruits qui nous agacent. Nous vous avons interrogés sur Instagram, voici donc le classement gagnant. Normalement, cela devrait vous rappeler un collègue ! Dites nous en commentaire ou mentionnez votre équipe, cela pourra vous…
Newday Care : une application pour identifier et développer ses ressources
L’équipe de l’Optimisme est toujours à l’affût de nouveaux projets qui peuvent permettre aux salariés de se développer à titre personnel et professionnel. Cette semaine, nous partons à la rencontre de Rudy Charlery, Fondateur de Newday Care, une application qui nous invite à « identifier et développer nos ressources » pour gagner en sérénité et motivation au quotidien. …
4 astuces pour un environnement de travail stimulant
Si l’insatisfaction au travail engendre désengagement et absentéisme, avoir des employés heureux peut, à l’inverse, avoir un effet bénéfique sur la performance d’une entreprise. À ce titre, les relations managériales et humaines demeurent le pilier du bien-être au travail. Mais pas seulement ! Nous passons la majeure partie de notre journée au travail, alors pourquoi…
5 astuces pour accompagner un jeune papa dans l’entreprise
Lors d’un précédent article, nous avons pu voir comment intégrer la paternité en entreprise était un sujet essentiel. Alors, vous êtes désormais convaincu.e.s ? Et prêt.e.s à passer à l’action ? Mais concrètement, comment faire ?! On le rappelle, le sujet de la paternité en entreprise est un sujet plutôt récent. Et comme souvent,…
La paternité au travail : un sujet trop souvent mis de côté
Pascal, peux tu te présenter en quelques mots ? J’ai 42 ans et je suis papa de jumeaux de 5 ans et demi. J’ai commencé mon parcours professionnel au sein d’un grand Cabinet d’avocats d’affaire, en tant que responsable communication, bras droit du directeur régional, puis directeur national de l’activité de formation avec une équipe…