Je fais partie de ceux qui pendant des années ont cru ne pas avoir la main verte… Jusqu’au jour où j’ai lu un article indiquant que les plantes s’envoyaient des signaux en cas de détresse. Que devaient-elles dire de moi qui ne les arrosait pas ? Depuis ce jour, je suis entourée de plantes que ce soit chez moi ou dans les bureaux de l’Optimisme. Et les plantes offrent bien des avantages…
La productivité
Combien d’articles ai-je vu passer sur la relation entre plantes vertes et productivité. Cherchez dans google, vous verrez un tas d’études proposées. Je dois bien avouer que j’ai souri à les lire, mais on estime la productivité des salariés entourés de plantes vertes à 15% de plus que ceux travaillant dans des environnements aseptisés. Autant l’indiquer dans l’article si vous souhaitez convaincre votre DAF d’investir quelques euros pour égayer le bureau.
Mais je préfère partager des éléments moins ROIstes… et tout simplement plus humains.
La décoration
N’importe quel lieu un peu froid et sinistre peut être égayer grâce à quelques plantes vertes. Le vert permet généralement un contraste des couleurs immédiats. Installez des plantes vertes, même dans un couloir sans lumière et vous verrez l’effet immédiat sur vos visiteurs. Faut-il chercher une autre utilité que de la beauté ? Pour exemple, le couloir de la Friche One Point x Weave chez qui nous avons organisé de nombreux événements !
Le temps qui passe
Qu’on y pense ou non, les plantes sont des organismes vivants qui grandissent. Quand les journées au travail peuvent se succéder sans qu’on y pense, voir une plante grandir nous permet de réfléchir à notre relation au temps. Dans l’équipe, c’est régulièrement qu’on se dit : « regarde comme la plante a grandi » ! Cela nous permet de penser au temps passé depuis qu’on en a fait l’acquisition. « Tu te rappelles, on l’avait eu quand on était dans les autres locaux ». Car une plante grandit avec nous et avec l’équipe. Elle est un marqueur de la vie de notre équipe.
La responsabilisation
Si j’ai bien une fierté en temps qu’employeur c’est que chaque salarié qui passe chez nous gagne la compétence « main verte » ou plutôt comprenne que les plantes ne peuvent pas nous dire « je me casse, tu ne t’occupes pas bien de moi ». Cela a toujours fait naitre la notion de responsabilité dans l’équipe : il faut penser à les arroser, ni trop ni pas assez souvent. Cela demande une certaine coordination et on se réjouit de la voir pousser. Bien sûr, ceci n’est valable que quand chaque plante a sa singularité et qu’elle n’est pas noyée parmi 50 dans l’open space. Un peu comme les employés : elles sont toutes différentes.
Le temps du vivant
Je reste fermement convaincue que les plantes nous rattachent au vivant et à notre éco-système. Nous vivons à une époque où nous nous éloignons de plus en plus du temps de la vie. Souvent éloignés de la nature nous oublions les saisons (ce qui se traduit dans notre alimentation). Nous oublions également le temps à travers notre consommation Netflix ou Internet. Une plante pousse à son rythme et nous rappelle de faire preuve d’un peu d’humilité face au temps, elle nous rappelle aussi le temps de la vie et que tout ne se construit pas d’un coup de baguette magique.
Le rapport à l’entreprise
A ce stade, vous vous demandez peut-être si c’est le rôle d’un employeur de rappeler la nature à ses salariés. Effectivement, ça ne l’est pas. Mais dans une entreprise où le salarié passe ses journées, je crois dans le besoin de partager un peu plus d’humanité. Au demeurant aujourd’hui un phénomène intéressant se passe, ce sont les employés qui sauvent des plantes et les amènent au bureau. Parce qu’une plante montre notre humanité. Et j’avais aimé cette phrase d’une adhérente travaillant à la Défense « le matin du confinement, c’était touchant, de nombreux employés avaient pensé à emporter leur plante verte en plus de leur ordinateur pour s’assurer qu’elles n’allaient pas mourir ».
(1) The relative benefits of green versus lean office space: Three field experiments. Nieuwenhuis, Marlon; Knight, Craig; Postmes, Tom; Haslam, S. Alexande, Sep 2014