Confinement : Accompagnement et programme bien-être pour vos collaborateurs
Attention à ne pas sous-estimer l’impact du confinement sur vos employés. Certains peuvent être en situation de détresse psychologique, de perte de motivation, ou encore de surcharge mentale. 1/ L’accompagnement grâce à un management agile Renforcer les pratiques managériales qui favorisent l’écoute, le soutien et l’accompagnement de vos collaborateurs est donc fortement recommandé. Une fois par semaine…